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国家规定年假一般多少天？年假是从入职日期算吗？

2022-09-07 16:18:04 来源：新商报网

国家规定年假一般多少天

根据《职工带薪年休假条例》第三条规定：

1、累计工作已满1年不满10年的，可享有5天年假;

2、连续工作已满10年不满20年的，可享有10天年假;

3、连续工作已满20年的，可享有15天年假。

需要注意的是，用人单位不能安排年假的，则应按法定假日计算三倍加班费。

年假是从入职日期算吗

年假是从入职日期开始算。

1、年假是指给予员工的年假。本单位应当保证职工享有年休假。2008年1月1日，《员工带薪年假规定》正式实施。条例还指出，带薪年假不包括国家法定假日和其他相关规定。

2、年假可以在一年内集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。因生产工作特点，本单位确需跨年度安排员工年假的，可跨年度安排。

3、法定年假由法律直接规定，是强制性的。这是企业必须执行的最低标准。与最低工资标准制度一样，它具有劳动标准法的性质。未休法定年假的，用人单位应当按照法定标准给予补偿，但职工自愿放弃的除外。